在领英企业招聘帐号中，您可以通过 AI 辅助消息，借助人工智能 (AI) 辅助功能轻松撰写并向候选人发送独特的个性化消息。请查看此功能的一些常见问题解答。群发消息相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号和个人招聘帐号中生成 InMail 报告 在企业招聘帐号中使用 AI 辅助消息起草消息 在企业招聘帐号中启用或禁用 AI 辅助消息自动草稿 了解更多 企业招聘帐号中的 AI 辅助消息 分享领英的负责任 AI 原则 …

在领英企业招聘帐号中，您可以通过 AI 辅助消息，借助人工智能 (AI) 辅助功能撰写并向候选人发送独特的个性化消息。AI 辅助消息利用候选人提供的职业档案信息，并将其与职位要求相结合，创建完全个性化的消息。AI 辅助消息中利用了各种现有数据来生成消息，例如: 机会:职位头衔、职责、地点、薪资、工作场所类型、职位性质、职位级别，以及更多有关职位背景的消息。如果在该项目中找不到相关的职位发布，则 AI 模型将首先检查项目背景…

查看有关自动跟进消息的常见问题。相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 在企业招聘帐号和个人招聘帐号中定时发送消息或跟进消息 在 Recruiter 中使用 AI 辅助消息起草消息 了解更多 企业招聘帐号中的 AI 辅助消息 企业招聘帐号中的 InMail 常见问题解答 下表概述了后续消息未送达的几个原因以及如何解决这些错误。注意：如果您达到每日消息限制，InMail…

在 LinkedIn Recruiter 中，您可以通过 AI 辅助消息功能撰写独特的个性化消息，并在人工智能 （AI） 的帮助下向应聘者发送独特的个性化消息。 作为管理员，您可以为合约中的所有用户开启或关闭 AI 辅助消息的自动起草功能。如果您当前在合同级别关闭了 InMail 邮件的自动起草功能，则批量邮件的自动起草设置将自动关闭。企业招聘帐号还可以在席位级别关闭 AI 辅助消息的自动起草功能。启用该功能后，您可以开始使用…

在 LinkedIn Recruiter 中，您可以通过 AI 辅助消息功能撰写独特的个性化消息，并在人工智能 （AI） 的帮助下向应聘者发送独特的个性化消息。 起草 AI 辅助消息:要起草批量 AI 辅助消息，请执行以下操作：您可以直接在消息正文中提供有关 AI 辅助消息的反馈。?? 如果 AI 辅助消息表现良好，请单击竖起大拇指图标，如果 AI 辅助消息表现不佳，?? 请单击竖起大拇指图标。您可以提供有助于改进 AI…

LinkedIn Recruiter 和 Recruiter Lite 允许您设置外出消息，以便您的客户和候选人知道您何时不在。相关任务 登录企业招聘帐号或个人招聘帐号 了解更多 企业招聘帐号中的 InMail 常见问题解答 Recruiter Lite InMail 消息常见问题解答 查看企业招聘帐号和个人招聘帐号中的邮件和产品内通知 企业招聘帐号和个人招聘帐号的 InMail 发送上限 要在 Recruiter…

您可使用领英个人招聘帐号中的 InMail 给 1 度人脉以外的领英会员发送消息。 额外 InMail 配额 您的购买者管理员可以购买额外的 InMail 配额，配额以 10 个为一组出售，每个席位最多可购买 70 个额外的 InMail。您的合约每个席位不能超过 120 个 InMail。InMail 配额 (按账单周期) 除了每月配额之外购买的 InMail 配额永不过期，但当您的账单周期重新开始时，个人招聘帐号中的…

您可以从领英企业招聘帐号、领英个人招聘帐号和领英人才管理系统向候选人发送消息: 您的搜索结果 项目的“人才库”或“备选人才”页面 候选人档案 相关任务 登录企业招聘帐号、个人招聘帐号或人才管理系统 在企业招聘帐号和个人招聘帐号中搜索候选人 在企业招聘帐号和个人招聘帐号中定时发送消息或跟进消息 在企业招聘帐号中使用 AI 辅助消息起草消息 归档和取消归档企业招聘帐号收件箱中的消息 查看企业招聘帐号收件箱中的消息并对其进行分类…

为确保会员收到高质量的 InMail，并帮助我们的客户实现尽可能高的 InMail 回复率，我们在企业招聘帐号 InMail 政策中设定了回复率阈值。该阈值基于对 InMail 动态数据的分析以及会员对 InMail 的反馈。 招聘专员若每 14 天评估周期内发布了至少 100 条 InMail，则必须使其 InMail 回复率保持在至少 13%。  警告期 如果您在 14 天评估期内发送了 100 条或更多…

每个 LinkedIn Recruiter 许可证每月都附带分配数量的 InMail 积分，具体取决于您拥有的 Recruiter 帐户类型。自帐号创建之日起，您的团队每个月都将收到新的 InMail 配额。在您的 InMail 积分刷新之日，您将收到您的月度配额，上个月未使用的 InMail 积分将结存。但是，任何会导致总额超过您每月招聘人员分配的四倍的账户上限的积分不会结转，并且会过期。您目前拥有的 InMail…

您可以使用 LinkedIn Recruiter 和 Recruiter Lite 中的招聘工具作为管理候选人的一种快速有效的方式。当您在 LinkedIn Recruiter 和 Recruiter Lite 收件箱中点击消息右侧的“??? 更多”图标时，您可以找到招聘工具。相关任务 登录企业招聘帐号或个人招聘帐号 回复招聘人员收件箱中的邮件 管理企业招聘帐号的共享收件箱 在企业招聘帐号中管理标签 了解更多…

InMail 是一种私人消息，让您无需借助引荐或联系信息，就可与领英上的任何人联系。 您可以从领英企业招聘帐号的搜索结果、项目或会员档案向领英会员发送 InMail。InMail 配额和职位发布栏一样，是按合约共享的，合约上的所有席位持有者都可使用。 请查看一些关于 InMail 的常见问题。相关任务 登录企业招聘帐号或个人招聘帐号 在企业招聘帐号中找到 InMail 配额 为个人招聘帐号购买额外 InMail 配额…

领英企业招聘帐号、领英企业招聘帐号 (专业服务版) 和领英个人招聘帐号发送的 InMail 数量有上限。相关任务 登录企业招聘帐号 注册领英企业招聘帐号 联系我们的销售团队 了解更多 在企业招聘帐号和个人招聘帐号中查看 InMail 配额 开放档案和消息 企业招聘帐号和个人招聘帐号的 InMail 政策 企业招聘帐号用户每天每个席位最多可发送 1,000 封 InMail。每个许可证随附 150 封 InMail…

您可以为领英招聘帐号或人才管理系统收件箱启用站外消息功能。 相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发送消息 了解更多 企业招聘帐号和个人招聘帐号收件箱  可以在企业招聘帐号中发送的消息类型 人才管理系统中的 InMail 回复 点击企业招聘帐号或人才管理系统首页顶部的“消息”图标。点击左栏底部的 “设置” 图标，然后选择“站外回复”。点击切换按钮以“开启”…

您可以使用领英企业招聘帐号中的消息模板给潜在候选人发消息，无需重复撰写相同的消息。您最多可以创建 500 份模版，与合约上的其他用户共享。 如果您合约上的管理员关闭了自动跟进消息，所有相关模板 (包括 2 条消息模板) 均不会在产品设置下或撰写消息时显示。创建新模板:相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号使用模板发消息 在企业招聘帐号中编辑消息模板 删除企业招聘帐号和人才管理系统中的消息或面试模板…

LinkedIn Recruiter 中的消息传递功能将有助于改善协作，同时让您更灵活地定制与候选人的批量通信。详细了解以下消息传递增强功能：相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 在企业招聘帐号中创建消息模板 在企业招聘帐号使用模板发消息 在企业招聘帐号中编辑消息模板 删除企业招聘帐号和人才管理系统中的消息或面试模板 了解更多 使用消息提示，以在企业招聘帐号中向候选人进行个性化推广…

为了帮助您节省时间并在最佳时间触达候选人，您可以提前在领英企业招聘帐号和个人招聘帐号中设置定时发送初始外展 InMail 的时间。您可以在领英企业招聘帐号中设置定时发送自动跟进 InMail。定时发送消息 您可以从保存的模板中起草 InMail，也可以从头开始起草 InMail，以及设置在未来的某个日期或时间定时发送消息。 在企业招聘帐号或个人招聘帐号中设置定时发送 InMail:定时发送跟进消息您可以设置在发送消息后至少 3 天…

您可以在 LinkedIn Recruiter 中启用电子邮件或推送通知，以确保收到传入 InMail 消息的通知。 要为 InMail 邮件启用通知： 电子邮件通知将发送到与您的招聘人员帐户关联的电子邮件地址。如果需要更新与帐户关联的电子邮件地址，请联系合同管理员以在 LinkedIn 管理中心进行更新。相关任务 登录企业招聘帐号 在 Recruiter、Recruiter Lite 和 Talent Hub 中发送消息 在…

领英企业招聘帐号中的消息模板用于向候选人群发消息，而无需重复撰写相同的消息。为了帮助保持较高的回复率，请在发送消息之前查看每个领英会员的联系偏好。您可以在“产品设置”中编辑模板，也可以在候选人的档案上撰写消息时编辑模板。 如果您合约上的管理员关闭了自动跟进消息，所有相关模板 (包括 2 条消息模板) 均不会在产品设置下或撰写消息时显示。编辑消息模板: 单击消息窗口右上角的“取消”图标以返回而不保存更改。相关任务 登录企业招聘帐号…

您可以删除之前在 LinkedIn 招聘人员和人才中心创建的消息模板和面试邀请模板。如果您合约上的管理员关闭了自动跟进消息，所有相关模板 (包括 2 条消息模板) 均不会在产品设置下或撰写消息时显示。 ?要删除 Recruiter 或 Talent Hub 中的模板，请执行以下操作：注意：您可以在邮件模板页面上创建新的 InMail 邮件模板，但无法创建新的面试邀请模板。相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号中创建消息模板…

InMail 分配允许 LinkedIn 招聘人员管理员对合同上所有席位可以发送的 InMail 邮件量设置限制。它还允许管理员限制所有席位发送批量 InMail 邮件的能力。如果您的 Recruiter 管理员设置了 InMail 限制，您可以通过以下方式监控您每月的 InMail 使用情况并检查您是否达到了限制：相关任务 登录企业招聘帐号 了解更多 企业招聘帐号的 InMail 分配 如果您尚未达到 InMail…

每个领英企业招聘帐号和个人招聘帐号许可证每月都会根据企业招聘帐号类型，分配一定数量的 InMail 配额。如果帐号上有可用配额，您便可以发送 InMail 消息。查看企业招聘帐号或个人招聘帐号中的 InMail 配额详情:在企业招聘帐号或个人招聘帐号中查看 InMail 数据分析报告中的 InMail 配额数据:相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号发送消息 生成企业招聘帐号 InMail 报告 了解更多 InMail…

通过领英企业招聘帐号和个人招聘帐号发送的 InMail 不会延迟投递。发送后，您将无法撤回或编辑。您可以考虑再发一封信件说明更新内容或请求忽略之前的邮件。相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 了解更多 企业招聘帐号和个人招聘帐号的 InMail 政策 企业招聘帐号中的 InMail 常见问题解答 个人招聘帐号中的 InMail 常见问题解答

InMail 使用限制允许 LinkedIn 招聘人员管理员限制每月可以使用的 InMail 积分数量。在 Recruiter 的“产品设置”页面中，管理员可以选择将限制应用于所有用户或合同中的特定用户。默认情况下，不为用户设置使用限制。如果管理员选择限制特定用户，则管理员还必须从LinkedIn 管理中心应用该限制。合同中的招聘人员可以在产品设置的“使用概述”页面上跟踪 InMail 使用限制。要设置 InMail 使用限制…

虽然您无法从LinkedIn招聘人员收件箱中删除邮件，但您可以归档邮件线程，以便将邮件放在一边，稍后再检索。检索已存档的消息线程：相关任务 在招聘人员和人才中心收件箱中存档和取消存档消息 在招聘人员和人才中心收件箱中查看和排序邮件 了解更多 企业招聘帐号和个人招聘帐号收件箱 - 概览 将光标移到招聘人员主页顶部的消息图标上。点击“查看所有消息”。单击左侧边栏上的收件箱选项卡，然后从下拉列表中选择已存档…

当领英企业招聘帐号许可证调配给您时，先前用户接收和存档的消息以及待处理的消息回复也会调配给您。您可以通过企业招聘帐号收件箱中的指定收件箱访问这些消息。您可以直接在指定收件箱中回复消息。这些消息将显示在您的收件箱中，消息右上角会显示一条注释，说明您是通过指定收件箱回复的消息。 在指定收件箱中互动时，请注意，发送的任何消息或执行的招聘动态都将与您自己的帐号相关联。要访问指定收件箱中的消息:相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号…

虽然您无法从 LinkedIn 招聘人员或 LinkedIn 人才中心收件箱中删除对话，但您可以从收件箱中归档消息对话。如果您在项目中存档了候选人的个人资料，则收件箱中仍会提供所有邮件。存档功能允许您搁置邮件并在以后检索它们。归档消息:要取消归档邮件，请执行以下操作：相关任务 登录人才解决方案 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 了解更多 企业招聘帐号和个人招聘帐号收件箱 人才中心的一个收件箱 将光标移到…

您可以通过访问 InMail 报告来查找您的 InMail 响应率。InMail 响应率是根据所选时间段内发送的截至今天已收到响应的邮件总数计算得出的。 这样的计算方法将发给直接联系人和开放档案会员的免费 InMail、以及批量发送的 InMail计算在内。 并不将发送至邮箱地址的邮件计算在内。 只有在邮件发送日期后的前 30 天内收到的回复才会包含在回复率中。“回复邮件”和“不感兴趣”按钮对应聘者可见，并显示在您发送给他们的…

招聘专员可通过 InMail 与潜在候选人讨论职业机会。  您通过 InMail 分享的内容应以建设性方式添加到领英社区。更多相关信息，请阅读下文。您还需要查看领英《职业社区政策》。领英企业招聘帐号 InMail 政策与领英《职业社区政策》一致，确保通过企业招聘帐号进行的交流能给所有人都带来正面的体验。 我们绝不容忍不当活动或行为，如垃圾消息、骚扰、网络诈骗和有误信息。我们同样尽可能确保会员收到优质、适当的 InMail…

在 LinkedIn 招聘人员和 LinkedIn 招聘人员精简收件箱消息列表中，联系人个人资料图片左侧的实心圆圈标记未读对话。阅读消息后，实心圆圈就会消失。如何在查看对话之后，将其标记为未读:要查看所有未读消息，请单击 ?? 对话线程右上角的过滤器图标，然后选择未读。相关任务 登录企业招聘帐号 了解更多 企业招聘帐号和个人招聘帐号收件箱 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息…

当您在 LinkedIn Recruiter 或 LinkedIn Recruiter Lite 中向多人发送消息时，收件人不会看到彼此的姓名或联系信息。相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 对项目中的配置文件执行批量操作 了解更多 撰写有效的 InMail

要提高 InMail 回复率，请先查看领英会员职业档案“其他信息”版块下的联系人偏好。这些设置表明会员愿意接收的消息类型，有助于您找到合适人选。我们发现，越简单越直接的 InMail 更容易得到回复。相关任务 登录企业招聘帐号 生成企业招聘帐号 InMail 报告 了解更多 使用 InMail 的好处 企业招聘帐号 InMail 政策 直观明了的主题行易于引起收件人的注意。InMail 正文应当避免冗长的职位描述。相反…

通过 LinkedIn Recruiter 和 LinkedIn Recruiter Lite 中的快速操作，您可以有效地与候选人一起采取下一步最佳步骤，而无需离开 InMail 消息线程。快速操作显示在消息底部，如下所示： 添加备注— 允许您快速将备注添加到候选人的个人资料中 添加提醒— 允许您将提醒附加到候选人的个人资料中 要启用或禁用快速操作：相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息…

LinkedIn Recruiter 和 LinkedIn Recruiter Lite 没有 InMail 的草稿功能，但您可以将消息另存为模板并稍后发送。 您可以随时从收件箱访问和管理模板： “消息模板”页面显示您创建或已与您共享的所有模板。 （仅限招聘人员）如果合同管理员关闭了自动跟进消息，则所有关联的模板（包括 2 条消息模板）都不会显示在“产品设置”下或撰写消息时显示。 相关任务 登录企业招聘帐号…

在 LinkedIn Recruiter 和 Recruiter Lite 中使用 InMail 消息来跟踪您的沟通效果。发送电子邮件时，无法收集和跟踪有关候选人响应分析的任何数据。但是，当您发送 InMail 邮件时，您可以通过 InMail 报告的各种分析来跟踪您的 InMail 通信响应数据。 要在 Recruiter 和 Recruiter Lite 中跟踪与 InMail 的通信：使用 InMail…

您在 LinkedIn 招聘人员中的消息签名包含您的姓名、当前公司以及与您的个人资料关联的任何联系信息。当您发送消息时，它会在消息窗口底部显示为签名，并且是自动生成的。签名最长为 150 个字符。 要在 Recruiter 或 Recruiter Lite 中编辑或删除您的签名：您对签名所做的更改将作为默认签名保存在您发送的任何新邮件中。 电子邮件通知将发送到与您的招聘人员帐户关联的电子邮件地址…

您可以使用过滤器来帮助组织和查找 LinkedIn 招聘人员、招聘人员精简版和人才中心收件箱中的特定对话。相关任务 登录企业招聘帐号 在 Recruiter 和 Talent Hub 收件箱中存档和取消存档邮件 了解更多 企业招聘帐号和个人招聘帐号收件箱 Talent Hub 中的一个收件箱 要应用收件箱过滤器，请执行以下操作：要按项目访问和搜索消息，请执行以下操作：虽然无法删除消息或对话话题，但您可以归档对话。要在 iOS…

在 LinkedIn Recruiter 或 LinkedIn Recruiter Lite 收件箱中打开消息线程后，该消息的个人资料卡片将显示该候选人的以下信息（如果可用）：当您单击候选人的姓名时，他们的个人资料将从页面右侧滑入。您可以在他们的个人资料中查看他们的相关项目、消息、反馈、附件以及任何招聘活动或注释。候选人的电子邮件地址和电话号码可能会出现在邮件右侧下方。只有当他们拥有打开的个人资料、您已将信息添加到他们的个人资料中…

从企业招聘帐号发送的 InMail 显示在候选人的领英消息列表中，标注为InMail。当候选人打开从企业招聘帐号发送的 InMail 时，他们可以按以下方式回复：如果候选人通过自定义消息回复，而不点击智能回复，领英 AI 将把该回复分类为“接受“或”拒绝”。任何自定义消息无论被视为“接受”还是“拒绝”，都将允许您与候选人继续对话。如果候选人选择其中一个智能回复，模板回复将自动填充在文本框中。候选人可以编辑回复或按原样发送给招聘专员…

您可以从企业招聘帐号的搜索结果、项目或会员档案向领英会员发送 InMail。  有人向您发送消息时，您将在企业招聘帐号收件箱中收到 InMail。   您可以执行以下操作:  使用项目筛选条件按项目整理消息  与您的团队或组织分享 InMail  将收件箱授权给团队成员  使用“快速操作”，在不离开消息发送进程的情况下，向消息添加注释或提醒事项 为 InMail…

您可以使用邮件、免费 InMail或 InMail 配额，通过领英企业招聘帐号向候选人发送消息。相关任务 在企业招聘帐号发送消息 生成 InMail 报告 了解更多 InMail 开放档案和消息

您可以在领英企业招聘帐号中使用自己创建的或团队成员共享的消息模版给候选人发消息。 如果您合同上的管理员关闭了自动跟进消息，所有相关模板 (包括 2 条消息模板) 均不会在“产品设置”下或撰写消息时显示。 使用模版发消息:相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号中创建消息模板 了解更多 在企业招聘帐号中编辑消息模板 在候选人职业档案中，点击“消息”图标。在“搜索模版…”文本框中搜索您的模版，然后从下拉菜单中选择一个模版…

在领英，我们绝不容忍不当活动或行为，如垃圾消息、骚扰、网络诈骗和有误信息。为了确保会员收到优质和合适的内容，领英筛选系统会检查 InMail，您的 InMail 可能会因含有潜在不当内容而遭到举报。   领英保留限制您使用领英服务的权利。如果领英认为您已经违反了《企业招聘帐号 InMail 政策》、《领英职业社区政策》或滥用我方服务，领英保留限制、暂停或终止您帐号的权利。  我们执行此操作时…

默认情况下，可以选择在搜索和 InMail 消息中附加联邦合约规定监督局 (OFCCP) 追踪号。LinkedIn 招聘人员会存储您的活动，因此您无需执行任何操作即可启用存储。管理员可以将其设置为所有席位持有者的必填字段。 这将要求每位席位持有者为所有搜索和 InMail 消息输入一个 OFCCP 追踪号。如要打开或关闭 OFCCP 追踪号要求:相关任务 登录企业招聘帐号 了解更多 OFCCP 定义 将光标移到…

InMail 默认可见性是 LinkedIn Recruiter 中的一项合同设置，允许您在撰写新邮件时控制默认可见性。 管理员可以在合同上选择默认的 InMail 可见性设置。从合同中的项目发送给应聘者的每条消息都将应用以下可见性设置之一： 组织中的所有人 项目成员 仅作者 要设置 InMail 默认可见性：相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 了解更多 在 Recruiter…

OFCCP是联邦合同合规计划办公室的缩写。OFCCP 确保公司在与美国联邦政府进行商业往来时，遵守不歧视和肯定性行动的法律法规。相关任务 登录企业招聘帐号 打开或关闭 OFCCP 追踪 ID 字段要求 了解更多 联邦合同合规计划办公室

LinkedIn招聘人员和LinkedIn招聘人员精简版收件箱使您可以轻松地在招聘人员和招聘人员精简版上组织和管理与候选人的消息。从您的消息线程中，您可以查看有关候选人的信息，包括分配给他们的项目，以及您和候选人之间在其可折叠个人资料卡上共享的消息数量。收件箱还集成了您的人才管道，因此您可以直接通过收件箱利用各种招聘工具。要访问您的招聘人员和招聘人员精简版收件箱，请单击主页顶部的消息图标。在招聘人员和招聘人员精简版收件箱中…

当您收到来自候选人的消息时，LinkedIn会向您的主要电子邮件地址、桌面版LinkedIn招聘人员收件箱以及LinkedIn招聘人员移动应用程序发送通知。您可以通过电子邮件提供商或通过桌面设备或移动设备上的招聘人员帐户回复这些消息。 注意：要查看您如何接收通知，请在“隐私与设置”的“通信”选项卡中查看您的电子邮件偏好设置。相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号、个人招聘帐号和人才管理系统中发消息 了解更多 管理领英邮件…

LinkedIn招聘人员向您展示关键的候选人见解和消息传递技巧，以帮助您向候选人创建有效的个性化消息。这些提示包括有关应聘者当前雇主、应聘者开放工作偏好、应聘者技能等的信息。当您向单个候选人起草草稿时，会显示消息提示。要在招聘人员中查看消息提示，请执行以下操作：相关任务 登录企业招聘帐号 在企业招聘帐号使用模板发消息 了解更多 企业招聘帐号 InMail 政策 使用 InMail 的好处 InMail - 常见问题解答…

若您认为您的 InMail 行为并未违反企业招聘帐号 InMail 政策且您的 InMail 回复率低于 13% ，或您被安排进入了 InMail 改善期，请联系客户经理。如果您的帐户没有客户经理，您可以向我们的支持团队提交请求，对您的 InMail 改进期提出申诉。相关任务 联系招聘人员支持 了解更多 企业招聘帐号的 InMail 规定 企业招聘帐号和个人招聘帐号的 InMail 发送上限 企业招聘帐号的 InMail…

通过招聘人员进行搜索或发送 InMail 时LinkedIn如果您的合同具有用于搜索的跟踪 ID 并启用了 InMail，则必须在 OFCCP 跟踪 ID 字段中输入文本。系统将提示所有用户输入跟踪 ID，然后才能在桌面和招聘人员移动应用程序上执行搜索或从招聘人员发送 InMail。相关任务 登录企业招聘帐号 打开或关闭 OFCCP 追踪 ID 字段要求 了解更多 OFCCP 定义 此 ID 用以标记动态，以便内部追踪…

InMail 主题行最多可撰写 200 个字符，正文部分最多可撰写 1900 个字符。在您撰写消息时，正文框的右下角将显示一个动态字符计数器，便于您了解已经输入的字符数。相关任务 登录企业招聘帐号 撰写有效的 InMail 了解更多 使用 InMail 的好处 编写邮件 - 最佳实践

您可以通过单击按钮或在回复邮件时执行智能操作来使用快速回复。您可以使用从快速答复列表中选择的模板答复预填充消息答复框，您可以在发送答复之前对其进行编辑。在您撰写消息时，会显示包含推荐内容的智能回复。您可以点击该建议或忽略它。您还可以使用智能操作将附件、电子邮件和电话信息从 InMail 保存到候选人档案中。您可以从位于收件箱左下角的“设置” 中管理 消息模板。相关任务 登录企业招聘帐号 在领英上发送消息 在企业招聘帐号…

以下列出您可能会在已发送 InMail 页面上看到的 InMail 状态:相关任务 生成企业招聘帐号 InMail 报告 了解更多 撰写有效的 InMail 招聘人员邮件政策 InMail 回复率 企业招聘帐号中的 InMail 回复 已接受- 此消息已读并已接受。您应该已经收到了从收件人的回复。已拒绝- 收件人拒绝了您提供的机会。等待中- 收件人尚未回复消息。