Johtamistaidot korostuvat teko?lyn my?t?
Karl-Johan Spiik [MVP]
Microsoft MVP, Power Platform Architect, AI Ambassador, Author, Coach and Leadership Hacker
Yhteis?ohjautuvuuden ja valmentavan johtajuuden my?t? organisaatioista tulee matalampia eli esihenkil?it? ja hierarkiaa on v?hemm?n. T?m? kuitenkin korostaa ihmisten tarvetta johtamistaidoille, kun jokainen meist? voi ottaa johtajuuden eri tilanteissa ja johtaa ryhm??, tilannetta tai projektia ilman erillist? sovittua titteli?. Teknologian kehityksen my?t? me saamme pian jokainen oman assarin, kun teko?ly on sill? tasolla, ett? voimme antaa sille ??nikomentoja ja ulkoistaa t?it?mme.
Olen seurannut Microsoft 365 Copilotin julkaisuputkea ja kuuntelin Karoliina Kettukarin esiintyv?n aihetta k?sittelev?ss? podcastissa. Pian meill? on k?yt?ss?mme henkil?kohtainen assistentti. T?lle voi ulkoistaa paljon erilaisia hommia niin esitysmateriaalien kuin dokumenttien luonnista. Itse? kiinnostaa erityisesti ??nikomennot ja matka-aikojen hy?dynt?minen. Ajaessa autolla tai vaikka koiran kanssa lenkill? voisi tehd? t?it?. Se muuttaa t?ysin ty?n luonteen. Pitk? p?iv? toimistossa voisi olla mukava puolikas p?iv? kansallispuistossa koiran kanssa.
Meid?n tulee kuitenkin muistaa johtaa itse?mme, pit?? taukoja ja varmistaa kognitiivinen ergonomia
Multitaskaus on todella kuormittavaa. En tarkoita miss??n nimess?, ett? meid?n pit?isi jokainen p?iv?n siirtym? ottaa haltuun ja tehd? t?it?, vaan voimme muuttaa ty?n luonnetta sellaiseksi, ett? voimme nauttia liikunnasta ja hy?dynt?? siirtymi?. N?iden yhteydess? meid?n tulee kuitenkin muistaa johtaa itse?mme, pit?? taukoja ja varmistaa kognitiivinen ergonomia eli se, ettemme kuormita itse?mme liikaa.
Johtaessamme itse?mme, voimme johtaa pient? armeijaa teko?ly?. T?ll?in ihminen toimii orkerstraattorina eli varsinaisena ?lyn? ja keski?n? ty?lle. Jokaisella meill? tulee olemaan oma pieni tiimi, jota johdamme, seuraamme ja ohjaamme kohti halutua lopputulosta. K?yt?nn?ss? ty? tehostuu huomattavasti, jolloin voimme mahdollisesti lyhent?? ty?p?ivi? ja k?ytt?? aikaa enemm?n harrastuksiin. En suoranaisesti halua huutaa mit??n lyhyemp?? ty?viikkoa tai p?iv??, ennen kuin n?en tulokset. N?in se kuitenkin olisi mahdollista, jos ihmiset opettelevat k?ytt?m??n uusia ty?kaluja
Kuuntele Karoliinan pohdinnat Copilotista https://runasradio.com/Shows/Show/895
Ps. Samaan johtop??t?kseen Otsokin Sulavalta oli tullut, ett? ihmisten tulee oppia delegoimaan t?it?ns? teko?lyn my?t?.
Microsoft MVP, Power Platform Architect, AI Ambassador, Author, Coach and Leadership Hacker
1 年Ping Otso Kasanen