Dave Ulrich - 10 b? k? n?ng l?nh ??o cho t??ng lai

? Nh?ng ?u tiên chính mà các t? ch?c c?n ph?i xem xét ngay bay gi? trong b?i c?nh cu?c kh?ng ho?ng COVID-19 và suy thoái kinh t? là gì?

Nhi?u ng??i ?? nói "m?t cu?c kh?ng ho?ng là m?t s? l?ng phí t?i t?." Các cu?c kh?ng ho?ng kinh t? và ??i d?ch hi?n nay ?nh h??ng khác nhau ??n các t? ch?c. M?t s? t? ch?c (th??ng trong các ngành liên quan ??n c?ng ngh?) ?ang ph?i ??i m?t v?i nh?ng thách th?c t?ng tr??ng m?nh m?, nh?ng h?u h?t ??u ?ang ??i m?t v?i s? gián ?o?n và c?t gi?m quy m? ch?a t?ng có. Trong nh?ng cu?c kh?ng ho?ng này, t?t c? các t? ch?c ??u có c? h?i t? tái t?o b?ng cách xác ??nh l?i ranh gi?i c?ng vi?c t? v? trí th?c t? sang t?p h?p các giá tr? chung, b?ng cách ?i?u h??ng các ngh?ch ly c?a c?ng vi?c (th?c hi?n các hành ??ng táo b?o ng?n Và ??m b?o t?m nhìn dài h?n; quan tam ??n t?ng nhan viên Và tham gia vào t? ch?c; phan k? ?? hòa nh?p Và h?i t? ?? t?p trung), khai thác s? kh?ng ch?c ch?n th?ng qua các th? nghi?m và s? nhanh nh?n c?a t? ch?c, và ??m b?o s? h??ng d?n th?ng qua các phan tích cung c?p th?ng tin cho vi?c ra quy?t ??nh (xem www.rbl.ai). Nh?ng cu?c kh?ng ho?ng nh? v?y có th? ???c coi là c? h?i tuy?t v?i ?? tái t?o và hình dung l?i cách th?c ho?t ??ng c?a các t? ch?c.

? Gi? cho nhan viên g?n bó là ?u tiên l?n nh?t c?a các t? ch?c hi?n nay, làm th? nào các c?ng ty có th? kh?c ph?c ?i?u ?ó, ??c bi?t là trong m? hình WFA?

S? g?n k?t c?a nhan viên có m?t l?ch s? lau ??i t? vi?c t?p trung vào vi?c giúp nhan viên có ??ng l?c, c?m th?y hài lòng, hành ??ng cam k?t và có tr?i nghi?m tích c?c. Trong các thi?t l?p t? ch?c ?o ngày nay, tr?i nghi?m c?a nhan viên có th? ???c c?ng c? b?i ba khía c?nh: tin t??ng (giúp nhan viên tìm th?y y ngh?a và m?c ?ích t? c?ng vi?c h? làm), tr? thành (??m b?o r?ng nhan viên có th? h?c h?i và phát tri?n t? c?ng vi?c c?a h?) và thu?c v? (t?o các m?i quan h? cá nhan tích c?c và c?ng ??ng t? ch?c). Khi ba ?i?u ki?n này t?n t?i, nhan viên có th? v??t qua tình tr?ng b?t ?n do ??i d?ch ?nh h??ng ??n g?n nh? t?t c? m?i ng??i. Khi tr?i nghi?m c?a nhan viên t?ng lên, nó có tác ??ng tích c?c ??n tr?i nghi?m c?a khách hàng, ni?m tin c?a nhà ??u t? và danh ti?ng trong c?ng ??ng.

? Làm th? nào các t? ch?c có th? tái chi?n l??c cho l?c l??ng lao ??ng c?a h? cho giai ?o?n bình th??ng ti?p theo?

Khi m?i ng??i tuyên b? r?ng h? có th? xác ??nh r? ràng "?i?u bình th??ng ti?p theo", h? có th? ?ang ??a ra hy v?ng sai l?m. ??i d?ch ?? x?y ra theo nh?ng cách mà kh?ng ai có th? l??ng tr??c ???c. Tuy nhiên, chúng ta có th? d? ?oán m?t s? xu h??ng phát tri?n mà l?c l??ng lao ??ng có th? s? g?p ph?i. Nhan viên s? t?t h?n khi thành th?o các k? n?ng m?m nh? giao ti?p, l?p k? ho?ch, xay d?ng m?i quan h?, chia s? th?ng tin, qu?n ly s? khác bi?t và ra quy?t ??nh. Nh?ng nhan viên tích h?p các ho?t ??ng c?ng vi?c c?a h? v?i c?ng ngh? và ??i m?i k? thu?t s? s? làm vi?c hi?u qu? h?n. Nh?ng nhan viên th? hi?n s? nhanh nh?n trong h?c t?p ?? m? r?ng kh? n?ng c?a mình s? thành c?ng h?n. Nh?ng nhan viên bi?t ?i?m m?nh cá nhan c?a h? s? c?ng c? nh?ng ng??i khác nh? th? nào s? t?o ra v?n hóa t? ch?c t?t h?n. Cu?i cùng, nh?ng nhan viên tr? thành “ng??i ??i di?n cho chính h?” và n?m quy?n làm ch? và ch?u trách nhi?m cho s? nghi?p c?a h? s? có nhi?u kh? n?ng có phúc l?i cao h?n.

? Trong các tình hu?ng hi?n t?i, b?n th?y ?au là b? k? n?ng c?a t??ng lai?

Trong 20 n?m qua, chúng t?i ?? nghiên c?u quy t?c l?nh ??o trong n?m l?nh v?c c? b?n. Trong cu?c kh?ng ho?ng này, chúng t?i ?? xác ??nh ???c 10 k? n?ng l?nh ??o m?i c?ng áp d?ng cho các cá nhan (xem hình).

Các nhà l?nh ??o và cá nhan có th? h?c h?i và thành th?o m??i k? n?ng này ?? tr? nên hi?u qu? h?n trong quá trình làm vi?c c?a h?.

? Còn b?t k? nh?n xét k?t lu?n nào kh?ng?

Khám phá c? h?i t? khó kh?n phan bi?t ra các nhà l?nh ??o thành c?ng. H?u h?t các nhà l?nh ??o thành c?ng ??u g?p ph?i m?t khó kh?n (ho?c th? thách) trong hành trình l?nh ??o mà h? ?? ph?i ??i m?t, v??t qua và h?c h?i t? ?ó. Nh?ng thách th?c này tr? thành c? h?i ?? h?c h?i, phát tri?n và nh?n th?c r? h?n v? b?n than. Kh?ng ai tìm ki?m các m?i ?e d?a, nh?ng nh?ng ng??i ph?n ?ng và h?c h?i t? chúng s? phát tri?n và tr? nên t?t h?n.

Mình chuy?n d?ch bài ph?ng v?n m?i nh?t vào ngày 30/09/2020 c?a Dave Ulrich ?? cùng có th?ng tin chung. Ph?n Ti?ng Anh các b?n có th? xem link bên d??i nhé.

I translated the latest interview with Dave Ulrich on 30/09/2020 for our information. If you want to read in English, please access the link below.

Source: https://sightsinplus.com/interview/guest/dave-ulrich-on-10-emerging-leadership-skillsets-of-the-future/