Кой краде времето ни? Можем ли да "хванем" крадците?

Тема, която вълнува всички. Ефективността е важно качество на всеки човек, независимо дали е на работа или се занимава с личните си дела.

И аз се изненадвам понякога, че въпреки възрастта и опита, които имам, мога да променя леко графика и да "изтръгна" по-добри резултати от себе си.

Обаче, добре е да погледнем нещата от двете страни: дали искаме да сме супер ефективни и нещастни или искаме да сме балансирани и щастливи.

Чрез игрите за забавление в електронните обучения искаме да дадем възможнот на служителите да се позабавляват докато се обучават.

Дали се е получило?

Вижте пример от играта в обучението : "Управление на времето", където участниците трябва да намерят крадците на време, скрити добре зад благовидни причини на работното място.