HOOLOOVOO的动态

查看HOOLOOVOO的组织主页

16,186 位关注者

Prvo profit, onda ljudi. To ?e biti teza na Debatku 4. oktobra na Empple, u skladu sa motivom celog festivala, “How to human at work”. To su valjda i dva najostra??enija pojma oko kojih se vrte na?i ?ivoti, ne samo karijere i biznisi - ljudi i lova. Ali, ?ta ima prioritet? O?ekujemo strastvenu razmenu. Tim ZA (“prvo profit”) ?e biti milja ?ijakinji?, kreativna direktorka agencije ?i?ka i Nikola Milosavljevic, Managing Partner HR Fabrika, a PROTIV (“prvo ljudi”) ?e biti Iva Majstorovi?, CEO Enstring — Powered by Degordian i Nikola Vukovi?, Managing Partner Evoke Marketing Agency. Nisu pla?eni za u?e??e. Da li to mo?e da se ra?una kao argument? Ovo je ?esti ful Debatak, ako ne ra?unamo glasanja s teglama slatki?a koje smo imali po konferencijama u inostranstvu. Na slikama: pro?logodi?nji Debatak, isto na Empple festivalu, na temu “No tricks needed for great employer branding”. Ovako je to izgledalo: https://shorturl.at/Ubf7g

  • 该图片无替代文字
  • 该图片无替代文字
  • 该图片无替代文字
  • 该图片无替代文字
Nikola Milosavljevic

Managing Partner, Senior HR Consultant | HR Strategy, Employee Development

5 个月

milja ?ijakinji? ipak si bila u pravu ???? Naravno da smo tim profit ??

Hvala na podr?ci, i jedva ?ekamo da ?ujemo ovaj uzbudljivi debatak! ??

In my opinion,?it’s not just about choosing one over the other, but understanding how prioritizing people can drive long-term profits. I’m excited to see how this conversation unfolds and the perspectives shared at Empple!

查看更多评论

要查看或添加评论,请登录