谁可以使用此功能？
Hiring Assistant 目前可供语言设置为英语的 LinkedIn Recruiter 客户子集使用，您目前可能无法访问它。您可以在此处了解有关 Hiring Assistant 的更多信息。
作为 LinkedIn Recruiter 中的用户和许可证管理管理员，您可以为合同中的新用户或现有用户分配招聘助理权限。必须为用户分配 Recruiter User、Recruiter Admin 或 Custom Role，才能为用户分配 Hiring Assistant 权限。Hiring Assistant 权限允许用户使用 Hiring Assistant 创建项目、寻找候选人和向候选人发送消息，以及执行招聘任务，以便他们可以专注于寻找适合某个职位的人选。
每个账户最多有 20 个 Hiring Assistant 权限。这些权限可能会在多个合同之间分配，因此根据管理员的偏好，您的特定合同可能少于 20 个可用权限。Hiring Assistant 权限不能从一个合同转移到另一个合同。
重要事项
为了更好地保证您的帐号安全，我们建议您给现有用户或新用户分配管理员权限，以添加备用管理员。如果您离职或延长假期时，这样安排可以让另一名用户接管合约。无需付费许可证，您便可以向拥有用人经理角色的用户分配管理员权限。
要将 Hiring Assistant 权限分配给新用户：
-
将光标移动到 Recruiter 主页顶部的个人资料图片上，然后从下拉列表中选择Manage users in Admin Center （在管理中心管理用户）。
-
在Users选项卡上，单击Add new users并从下拉列表中选择Add users by email。
-
在Add users文本框中，输入新用户的电子邮件地址，然后单击Add （添加）。
-
在Select a role （选择角色） 下，选择Recruiter User （招聘人员用户）、Recruiter Admin （招聘人员管理员） 或Custom Role （自定义角色）。
- 注意：如果您选择自定义角色，则必须选择招聘项目创建者许可证和招聘人员搜索者权限才能分配招聘助理权限。
-
选中AssignHiring Assistant Permission旁边的复选框。
-
点击“确认”。
要将 Hiring Assistant 权限分配给现有用户：
-
将光标移动到 Recruiter 主页顶部的个人资料图片上，然后从下拉列表中选择Manage users in Admin Center （在管理中心管理用户）。
-
在Users选项卡上，单击要管理其许可证的用户旁边的复选框。
- 您可以按用户列表上方的License type、License status和Groups进行筛选。您也可以使用用户列表上方的搜索框，按姓名或邮箱进行搜索。
-
选择页面底部的Manage licenses（管理许可证）。
-
在用户的Recruiter User、Recruiter Admin或Custom Roles选项下，选中Assign Hiring Assistant Permission旁边的复选框。
- 注意：如果为用户分配了自定义角色，则必须为其分配具有Recruiter Searcher权限的Hiring Project Creator 许可证，才能为其分配 Hiring Assistant 权限。
-
点击“保存”。