在 LinkedIn Recruiter 或 LinkedIn Recruiter Lite 中创建项目后,您可以搜索或导入应聘者,然后将他们添加到您的管道中。这样,您就可以在整个招聘过程中追踪和管理候选人。
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点击企业招聘帐号或个人招聘帐号主页顶部的“项目”。
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点击项目标题。您可以使用左侧的搜索栏和筛选条件,找到您的项目。
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点击左侧的“备选人才”。
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点击页面左侧的备选人才分类来筛选候选人列表。
要从项目的人才库页面上的搜索结果中将应聘者添加到您的管道中,请执行以下操作:
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点击企业招聘帐号或个人招聘帐号主页顶部的“项目”。
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点击项目标题。您可以使用左侧的搜索栏和筛选条件,找到您的项目。
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在左侧窗格的人才库页面上,单击应聘者个人资料卡右侧的Save to pipeline (保存到管道)。候选人将自动被添加到您招聘流程的第一阶段。
要从项目的人才库页面上的求职者将应聘者添加到您的管道中,请执行以下操作:
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点击企业招聘帐号或个人招聘帐号主页顶部的“项目”。
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点击项目标题。您可以使用左侧的搜索栏和筛选条件,找到您的项目。
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在左侧窗格的Talent pool (人才库) 下,单击Applicants (申请人)。
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点击候选人档案卡右侧的“保存至备选人才”。候选人将自动被添加到您招聘流程的第一阶段。
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点击企业招聘帐号或个人招聘帐号主页顶部的“项目”。
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点击项目标题。您可以使用左侧的搜索栏和筛选条件,找到您的项目。
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点击左侧的“备选人才”。
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在备选人才中找到候选人。您可以使用列表顶部的搜索栏按名称、标题、技能或国家/地区搜索。
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在候选人档案卡右侧点击“更改阶段”
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在下拉菜单中选择新阶段。
注意:您无法从 Recruiter 移动应用程序将搜索保存到项目。
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登录企业招聘帐号移动 APP。
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点按主页上的项目名称,或点按
?? 搜索图标以搜索项目。 -
?? 点按筛选器图标以筛选管道中的候选项。
要从搜索结果、求职者或项目中的推荐匹配项将候选人添加到您的管道中,请执行以下操作:
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登录企业招聘帐号移动 APP。
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点按主页上的项目名称,或点按
???? 搜索图标以搜索项目。 -
点按项目顶部的管道,然后点按招聘人员搜索、申请人或推荐匹配项。
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点击候选人档案。
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点击“保存”。
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登录企业招聘帐号移动 APP。
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点按主页上的项目名称,或点按
?? 搜索图标以搜索项目。 -
?? 点按应聘者姓名旁边的移动图标,然后选择新阶段。