ESGALL.COM

Zapraszamy na warsztaty wspó?prowadzone przez specjalistk? z naszego zespo?u ESGALL.COM?? Anna wprowadzi w tematyk? ESG i wesprze w pracy nad case studies dotycz?cymi prowadzenia projektów zrównowa?onego rozwoju. Szykuje si? solidna dawka wiedzy po??czonej z praktyk?!

Nie mog?o nas zabrakn??! ??

Niedawno zosta? zawieszony kluczowy projekt dyrektywy dotycz?ca nale?ytej staranno?ci w zakresie zrównowa?onego rozwoju i praw cz?owieka (CSDDD). Staje si? jasne, ?e przed nami jeszcze d?uga droga do osi?gni?cia zrównowa?onego rozwoju, który szanuje prawa cz?owieka i ?rodowisko. Po czteroletnich staraniach maj?cych na celu ustanowienie solidnych przepisów ograniczaj?cych nadu?ycia wobec praw cz?owieka i ?rodowiska, państwa cz?onkowskie UE nie zdo?a?y poprze? porozumienia, na które same si? zgodzi?y w negocjacjach z Parlamentem Europejskim i Komisj?. Jest to rozczarowuj?ce zw?aszcza w ?wietle faktu, ?e inicjatywa ta cieszy?a si? szerokim wsparciem ze strony setek firm, instytucji finansowych, ?rodowisk akademickich oraz organizacji spo?ecznych. Przyj?cie Dyrektywy CSDDD jest nie tylko kwesti? etyczn?, ale tak?e praktyczn?, stanowi?c fundament dla zrównowa?onego rozwoju rynku wewn?trznego UE. Zapewnienie, ?e firmy efektywnie zarz?dzaj? wp?ywem swojej dzia?alno?ci na ludzi i ?rodowisko, jest niezb?dne dla ochrony tych, którzy s? dotkni?ci przez szkodliwe praktyki gospodarcze. Obecna sytuacja rzuca ?wiat?o na znaczenie odpowiedzialnego zarz?dzania korporacyjnego i podkre?la piln? potrzeb? harmonizacji przepisów, które umo?liwi?yby firmom ?wiadome i odpowiedzialne podej?cie do swojej dzia?alno?ci. Jest to moment krytyczny, w którym państwa cz?onkowskie powinny ponownie omówi? swoje stanowisko i zabezpieczy? zatwierdzenie dyrektywy jak najszybciej, nie odbiegaj?c od ju? uzgodnionych porozumień. Jako profesjonali?ci i liderzy biznesu, mamy obowi?zek nie tylko ?ledzi? rozwój tych wydarzeń, ale tak?e aktywnie w??cza? si? w dyskusj? i promowa? praktyki, które s? zgodne z zasadami zrównowa?onego rozwoju i poszanowania praw cz?owieka. Dzia?aj?c wspólnie, mo?emy przyczyni? si? do tworzenia przysz?o?ci, w której biznes idzie w parze z etyk? i odpowiedzialno?ci? spo?eczn?. ?? ?? #Zrównowa?onyRozwój #PrawaCz?owieka #Odpowiedzialno??Korporacyjna #EtykaBiznesu #Zrównowa?onePrzedsi?biorstwo #Przysz?o??Biznesu #Ochrona?rodowiska #esg #sustainability

Parlament Europejski stawia czo?a przest?pczo?ci ?rodowiskowej – brzmi gro?nie i tak w rzeczywisto?ci mo?e by?. PE przyj?? nowe przepisy, które maj? za zadanie wzmocni? ochron? ekosystemów. Jednocze?nie Komisja wskaza?a, ?e przest?pstwa na szkod? ?rodowiska stanowi? czwart? najwi?ksz? kategori? przest?pczo?ci na ?wiecie, co pokazuje, ?e nowa dyrektywa jest bardziej ni? potrzebna. Nowe regulacje, które zosta?y przyj?te znaczn? wi?kszo?ci? g?osów (499 do 100), wprowadzaj? szereg ?rodków maj?cych na celu harmonizacj? sankcji za przest?pstwa ?rodowiskowe na terenie UE, w tym kary pieni??ne i pozbawienie wolno?ci. Jest to odpowied? na rosn?c? liczb? przest?pstw przeciwko ?rodowisku i stanowi wa?ny krok w kierunku ich ograniczenia. Nowymi czynami uznawanymi za przest?pstwa zosta?y m.in. nielegalny handel drewnem, import i stosowanie rt?ci, import gatunków inwazyjnych czy zanieczyszczenia powodowane przez statki. W ramach nowej dyrektywy zaostrzono kary za "przest?pstwa kwalifikowane", które prowadz? do zniszczenia ekosystemu lub siedliska na chronionym obszarze czy rozleg?e szkody w jako?ci powietrza, gleby lub wody. Osoby fizyczne oraz przedstawiciele firm, którzy dopuszcz? si? przest?pstw ?rodowiskowych, mog? teraz stan?? w obliczu powa?nych konsekwencji, w tym pozbawienia wolno?ci – przyk?adowo, przest?pstwa powoduj?ce ?mier? osoby s? zagro?one kar? pozbawienia wolno?ci do 10 lat. Co wa?ne, dyrektywa przewiduje równie?, ?e firmy mog? zosta? obci??one grzywnami si?gaj?cymi do 5% rocznych ?wiatowych przychodów (b?d? 24-40 mln euro), a wszyscy sprawcy b?d? zobowi?zani do naprawienia wyrz?dzonych szkód i przywrócenia stanu ?rodowiska. Wprowadzane sankcje maj? zapobiega? nowym przest?pstwom ?rodowiskowym poprzez wprowadzenie jednolitych i odstraszaj?cych sankcji. Jest to wyra?ny sygna?, ?e ochrona ?rodowiska jest traktowana powa?nie na poziomie europejskim, a sprawcy zanieczyszczeń ponios? realne konsekwencje. Du?o mówi si? o tym, jak nasze konsumenckie wybory wp?ywaj? na ?rodowisko. Wr?cz mam czasem wra?enie, ?e ?odpowiedzialno?? za planet?” jest przerzucona na jednostki. Tymczasem ca?a idea zrównowa?onego rozwoju anga?uje przede wszystkim przedsi?biorstwa, koroporacje, organizacje i my?l?, ?e nale?y doceni? fakt, ?e s? tworzone narz?dzia do realizacji tej idei – od strony obowi?zków (raportowanie, rzetelne informowanie na etykietach), jak i sankcji. #?rodowisko #environment #ESG #Zrównowa?onyRozwój #sustainability #PE #ParlamentEuropejski #Ochrona?rodowiska #Odpowiedzialno??Biznesu

My?l?, ?e ?zrównowa?ony rozwój” obecnie jest odmieniany przez wszystkie przypadki. Jednak czy to tylko modne has?o, czy faktyczna droga do sukcesu? ???? Nowe badanie przeprowadzone przez IBM rzuca na to ?wiat?o, pokazuj?c, ?e firmy, które wdra?aj? zasady czy idee zrównowa?onego rozwoju w swoje dzia?ania, nie tylko id? z duchem czasu, ale tak?e osi?gaj? konkretne korzy?ci biznesowe. Z globalnego badania IBM wynika, ?e a? 75% wysokich rang? mened?erów zgadza si?, ?e dzia?ania zwi?zane ze zrównowa?onym rozwojem poprawiaj? wyniki biznesowe ich organizacji. Dodatkowo, 72% mened?erów wskaza?o równie?, ?e wdro?enie ESG zaliczaj? do czynników zwi?kszaj?cych przychody, ni? do centrum kosztów, co oznacza, ?e firmy, które traktuj? zrównowa?ony rozwój jako integraln? cz??? swojej strategii, niekoniecznie wydaj? na to wi?cej ni? inni, ale osi?gaj? lepsze wyniki. Liczby równie? to potwierdzaj? - jak okre?lono w badaniu, firmy, które na sta?e wpisa?y zrównowa?ony rozwój w swoje strategie odnotowuj? o 16% wy?szy wzrost przychodów i s? o 52% bardziej rentowne ni? ich rówie?nicy. A to nie wszystko – s? równie? bardziej atrakcyjne jako pracodawca. Niemal automatycznie nasuwa si? pytanie - dlaczego nie wszystkie firmy id? t? drog?? Okazuje si?, ?e jednym z g?ównych wyzwań jest u?yteczno?? i ?atwo?? kompletowania/agregowania danych – pomimo ?e wi?kszo?? mened?erów zgadza si?, ?e wysokiej jako?ci dane i transparentno?? s? kluczowe dla osi?gni?cia celów zrównowa?onego rozwoju, tylko oko?o 40% stwierdza, ?e ich organizacje mog? automatycznie pozyskiwa? odpowiednie dane. I na to wyzwanie s? budowane rozwi?zania – oparte o AI. Przytaczaj?c kolejne dane liczbowe - 64% mened?erów uznaje generatywn? sztuczn? inteligencj? za wa?n? dla swoich dzia?ań zwi?zanych ze zrównowa?onym rozwojem, a 73% planuje zwi?kszy? inwestycje w t? technologi?. Podsumowuj?c, przes?anie jest jasne: zrównowa?ony rozwój to nie tylko etyczny wybór, ale i praktyczna strategia biznesowa, zwi?kszaj?ca warto?? firmy (przychodow?, jak równie? wizerunkow? czy kadrow?). Firmy, które to rozumiej? i wdra?aj? zrównowa?ony rozwój w swoje codzienne operacje, nie tylko przyczyniaj? si? do ochrony naszej planety czy dzia?aj? w sposób etyczny, ale równie? osi?gaj? lepsze wyniki biznesowe. A czy Twoja firma jest gotowa, aby do??czy? do tego trendu? ???? #Zrównowa?onyRozwój #sustainability #ESG #OdpowiedzialnyBiznes #strategiaESG

Niedawno g?o?nym echem odby?o si? przyj?cie przez Rad? dyrektywy wzmacniaj?cej prawa konsumentów w kontek?cie zielonej transformacji. Pierwsze pozytywne dzia?ania mo?emy notowa? ju? ze strony giganta modowego – Zalando. Zalando zdecydowa?o si? podj?? kroki, by wzmocni? transparentno?? informacji o zrównowa?onym rozwoju prezentowanych przy swoich produktach. Po intensywnym dialogu z Komisj? Europejsk? i krajowymi organami ochrony konsumentów w Europie, firma zobowi?za?a si? do usuni?cia oznaczeń i ikon dotycz?cych zrównowa?onego rozwoju, które mog?y wprowadza? konsumentów w b??d co do korzy?ci ?rodowiskowych produktów. Ta zmiana jest efektem ponad rocznej pracy i ?wiadczy o gotowo?ci Zalando do dostosowania si? do rosn?cych wymagań transparentno?ci. Cho? nie tylko :) Ta decyzja zakończy?a równie? post?powanie wobec Zalando – firma wypracowa?a porozumienie z Komisj?, pod warunkiem wdro?enia uzgodnionych zmian. ?? Wchodz?c g??biej w szczegó?y porozumienia, Zalando zobowi?za?o si? do podj?cia szeregu dzia?ań, w tym usuni?cia oznaczeń zrównowa?onego rozwoju ze wszystkich stron internetowych, usuni?cia wprowadzaj?cych w b??d ikon, takich jak li?cie czy drzewa, obok produktów, nie u?ywania terminu "zrównowa?ony rozwój" bez uzasadnienia, oraz do zapewnienia jasnych informacji o produkcie, takich jak procent wykorzystanych materia?ów z recyklingu. Firma zobowi?za?a si? równie? do zapewnienia jasnych informacji o korzy?ciach zrównowa?onego rozwoju na stronach szczegó?ów produktu i zrewidowania swojej strony dotycz?cej zrównowa?onego rozwoju, aby zawiera?a informacje o standardach produktów i podej?ciach oraz strategiach zwi?zanych ze zrównowa?onym rozwojem firmy (link do zak?adki ?sustainability” Zalando wklejam do komentarza, zach?cam do zapoznania si?). Inicjatywy te wpisuj? si? te? w szerszy kontekst dzia?ań prawodawczych Unii Europejskiej, maj?cych na celu zwalczanie greenwashingu i ochron? konsumentów przed wprowadzaj?cymi w b??d informacjami o produktach. Obejmuj? one równie? aktualizacj? przepisów dotycz?cych nieuczciwych praktyk handlowych i praw konsumentów, a tak?e pakiet regulacji, dotycz?cych ecodesign czy tzw. green claims, maj?cych na celu zapewnienie, ?e informacje dotycz?ce ?zielono?ci” produktów s? uzasadnione i weryfikowalne. ?? Uwa?am, ?e porozumienie Zalando z Komisj? Europejsk? pokazuje jak mo?e wygl?da? przysz?o?? bran?y modowej i udzielanie konsumentom mo?liwo?ci wyboru zakupu w oparciu o rzetelne informacje dotycz?ce tzw. zielono?ci produktu. To równie? prze?omowe wa?ny krok naprzód w promowaniu transparentno?ci i odpowiedzialno?ci w bran?y mody. #Zrównowa?onyRozwój #Transparentno?? #OdpowiedzialnaModa #ESG #OdpowiedzialnyBiznes #esgeksperci

Oczekiwania wobec firm s? wy?sze ni? kiedykolwiek, a jednym z kluczy do sukcesu staje si? integracja strategii ESG w codzienne dzia?ania biznesowe. Ale co to dok?adnie oznacza i dlaczego jest tak wa?ne? ESG to nie tylko moda - to konieczno??, która pomaga firmom budowa? trwa?? warto??, minimalizowa? ryzyko i odpowiada? na rosn?ce oczekiwania konsumentów oraz partnerów biznesowych. Zrównowa?ony rozwój, odpowiedzialno?? spo?eczna oraz transparentne zarz?dzanie staj? si? filarami, na których opiera si? nowoczesny biznes. Przyk?ady: ?? W obszarze ?rodowiskowym, redukcja emisji CO2 i inwestycje w zielon? energi? to nie tylko dzia?ania na rzecz planety, ale równie? sposoby na optymalizacj? kosztów i zwi?kszenie efektywno?ci. ?? W wymiarze spo?ecznym, równo?? p?ci, ró?norodno?? i dba?o?? o warunki pracy przek?adaj? si? na lepsze zaanga?owanie pracowników i budowanie pozytywnej kultury organizacyjnej. ?? W kwestiach zarz?dzania, przejrzysto?? i etyka biznesowa s? fundamentem dla budowania zaufania i d?ugoterminowej warto?ci. Rozpocz?cie pracy nad strategi? ESG w firmie to pierwszy krok w kierunku zrównowa?onego rozwoju. To nie tylko kwestia przetrwania na rynku, ale równie? szansa na wyró?nienie si? i budowanie silnej, pozytywnej marki. W ESGALL.COM, jeste?my tutaj, aby pomóc Wam zidentyfikowa? kluczowe obszary do poprawy, opracowa? efektywn? strategi? i wdro?y? konkretne dzia?ania, które przynios? korzy?ci zarówno Waszej firmie, jak i ca?ej planecie. #ESG #Zrównowa?onyRozwój #Odpowiedzialno??Biznesu #Innowacja

Zrównowa?ony rozwój i odpowiedzialno?? spo?eczna stanowi? dzi? o sile i reputacji marki, co powoduje, ?e skonstruowanie efektywnej strategii ESG nie jest ju? tylko dobrowolnym wyborem, ale fundamentem d?ugotrwa?ego sukcesu. ?? Strategia ta, opieraj?c si? na analizie podwójnej istotno?ci, pozwala nie tylko zidentyfikowa? kluczowe obszary wp?ywu firmy na spo?eczeństwo i ?rodowisko, ale równie? okre?li?, jak te aspekty wp?ywaj? na dzia?alno?? i trwa?o?? przedsi?biorstwa. Zrozumienie i implementacja skutecznej strategii ESG wymaga g??bokiego zaanga?owania na wszystkich poziomach organizacji oraz dostosowania do specyfiki bran?y. To nie tylko kwestia etyki, ale tak?e konkretne dzia?ania, które przek?adaj? si? na warto?? dla firmy, jej interesariuszy i ca?ej planety. W tym kontek?cie, kluczowe jest nie tylko opracowanie strategii, ale tak?e jej skuteczne wdro?enie i transparentna komunikacja osi?gni??. ?? Dzielimy si? tym spostrze?eniem, aby podkre?li?, ?e budowanie trwa?ej warto?ci w biznesie w XXI wieku to nie tylko kwestia operacyjna, ale tak?e g??bokie zrozumienie i odpowiedzialne zarz?dzanie wp?ywem na spo?eczeństwo i ?rodowisko. #ESG #Zrównowa?onyRozwój #StrategiaESG #OdpowiedzialnyBiznes #Zarz?dzanie

W dzisiejszym ?wiecie biznesu zrównowa?ony rozwój nie jest ju? opcj?, ale konieczno?ci?. Nale?y zrozumie?, ?e raport ESG (Environmental, Social, Governance - ?rodowiskowy, Spo?eczny, Zarz?dzanie) nie jest po prostu zwyk?ym dokumentem, a staje si? kluczowym narz?dziem w strategii biznesowej. Ta transformacja nie dotyczy jedynie przestrzegania standardów, ale wpajania g??boko zakorzenionych zasad zrównowa?onego rozwoju w sam? struktur? dzia?alno?ci firmy. ESG to trzy filary, które s? kluczowe dla zrównowa?onych praktyk biznesowych: Ochrona ?rodowiska, Odpowiedzialno?? spo?eczna i Zarz?dzanie. Ka?dy z tych filarów odgrywa kluczow? rol? w budowaniu trwa?ej warto?ci organizacji przy jednoczesnym minimalizowaniu ryzyka. Dlaczego ka?da firma powinna zwraca? uwag? na ESG? ?? To proste. Zrównowa?ony rozwój nie jest tylko kwesti? etyki czy reputacji, ale strategiczn? ?cie?k? do umocnienia firmy na przysz?o??. Firmy, które integruj? ESG ze swoimi podstawowymi strategiami, cz?sto do?wiadczaj? lepszej wydajno?ci finansowej i zmniejszaj? ryzyko operacyjne. Podró? w kierunku skutecznego raportowania ESG zaczyna si? od kompleksowej analizy aktualnego stanu w tych kluczowych obszarach (Environmental, Social, Governance). Obejmuje to ocen? praktyk organizacji, od zu?ycia energii i emisji CO2 po praktyki zatrudnienia i wp?yw na spo?eczno??, co stanowi podstaw? do opracowania solidnej strategii zrównowa?onego rozwoju. Ustalenie realistycznych, lecz ambitnych celów ESG to kolejny krok, zapewniaj?cy, ?e s? one zgodne z ogóln? strategi? biznesow? i odzwierciedlaj? warto?ci firmy. ESG nie powinno by? dodatkiem, ale integraln? cz??ci? dzia?alno?ci biznesowej, wp?ywaj?c? na codzienne operacje, decyzje biznesowe i d?ugoterminowe planowanie. Raport zrównowa?onego rozwoju powinien odzwierciedla? przyj?t? strategi?, opowiadaj?c o "podró?y" firmy w kierunku zrozumienia i minimalizowania jej negatywnego wp?ywu na ?wiat. Taki raport powinien by? przejrzysty, oparty na danych i podkre?la zarówno osi?gni?cia, jak i obszary wymagaj?ce poprawy, podkre?laj?c zaanga?owanie w ci?g?y post?p. W miar? wp?ywu ESG na organizacje, bie??ce ?ledzenie pojawiaj?cych si? trendów i oczekiwań interesariuszy jest kluczowe dla utrzymania wiarygodno?ci i pozycji rynkowej. W istocie raportowanie ESG to co? wi?cej ni? dokument; to ?wiadectwo zaanga?owania firmy w ?wiadom?, zrównowa?on? przysz?o??. Ka?dy znacz?cy raport zaczyna si? od wnikliwej analizy i przemy?lanej strategii. #ESG #Zrównowa?onyRozwój #StrategiaBiznesowa #RaportowanieESG #Odpowiedzialno??Korporacyjna #ESGALL